企业文化

作者: | 来源: | 时间:2008-03-02 | 点击:打印】 【关闭

公司志:

        读万卷书,行万里路,请名师开悟,踏着成功者脚步,为成功者服务,走终身学习道路是钱隆人的职业习惯。钱隆人以“未曾出土先有节,纵使凌云也虚心”的竹子精神为文化核心,塑造:正直、守节、谦虚、坚韧、团结、奉献的职业素养;禀承“仁爱、守信、务实、服务”的宗旨服务社会。

 

我们的事业:
        我们是企业在良性发展中的保健医生,是职业精英职业生涯的灯塔和好朋友;我们在服务社会的同时,也在成就自己,能够百分百树立自己的职业品牌和实现自我价值;我们所从事的是一份政府支持、社会支持的,充满阳光的事业。

 

十大“必定”:
        观念必定正确  企业必定创新 组织必定健全  制度必定坚固 管理必定严格  计划必定周密 工作必定追踪  执行必定彻底 困难必定突破  任务必定完成

 

十大“观念”:
1、要树立正确的行业观念。

2、帮助提带新人,认同公司价值观,不传播对公司不好的事。

3、勇于承担责任,知错就改,找到正确做事的方式方法。

4、永远不说“我以为”,“我觉得”,要用双向思考分析和完成工作。

5、节省时间,合理利用工作时间,不下达重复任务,不说重复的话,不做重复的事。

6、小心思想的不良倾向带来职业生涯的恶性循环。

7、十分之一的薪水不交回家,用来维护客户资源。

8、利润是公司的命脉,不做无效的工作,要节俭。

9、积极、不间断的学习,扩展自身知识面,提高自身素质与修养,提升自身能力。

10、有正确、积极的职业生涯规划

 

我们的座右铭:
        只为成功找方法,不为失败找借口。
        面对工作,认真比聪明更重要。

 

 

   

                                                              06年全家福

        

                                                               螳螂川旅游